香港寵物小精靈村落 論壇

 找回密碼
 加入
查看: 988|回復: 18
打印 上一主題 下一主題

no.168,,no.169 no.151如何才遇到?

[複製鏈接]
跳轉到指定樓層
1#
發表於 28/9/2008 04:29 PM | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
no.168

                               
登錄/註冊後可看大圖

,,no.169  

                               
登錄/註冊後可看大圖


no,151   

                               
登錄/註冊後可看大圖




差e三隻先完成到圖鑑..唔該大家幫幫手
2#
發表於 28/9/2008 04:30 PM | 只看該作者
上面2隻,伊貝進化
151,官方配佈
回復

使用道具 舉報

3#
 樓主| 發表於 28/9/2008 04:32 PM | 只看該作者
原帖由 五雷神龍 於 28/9/2008 04:30 PM 發表
上面2隻,伊貝進化
151,官方配佈


官方配佈既話
咁即係完成唔到新奧圖鑑?
回復

使用道具 舉報

4#
發表於 28/9/2008 04:33 PM | 只看該作者
原帖由 loleon 於 28-9-2008 16:32 發表


官方配佈既話
咁即係完成唔到新奧圖鑑?


我不知要209還是210隻
回復

使用道具 舉報

5#
 樓主| 發表於 28/9/2008 04:36 PM | 只看該作者
原帖由 五雷神龍 於 28/9/2008 04:33 PM 發表


我不知要209還是210隻



請問那2隻伊貝
..分別用什麼石..石如何拿
伊貝不是只有一隻的嗎??如何進化為2隻?
回復

使用道具 舉報

6#
發表於 28/9/2008 04:38 PM | 只看該作者
原帖由 loleon 於 28-9-2008 16:36 發表



請問那2隻伊貝
..分別用什麼石..石如何拿
伊貝不是只有一隻的嗎??如何進化為2隻?


生蛋
月伊--親密度高時晚上升級(ds時間)
草伊--白岱森林升一級
回復

使用道具 舉報

7#
 樓主| 發表於 28/9/2008 04:39 PM | 只看該作者
原帖由 五雷神龍 於 28/9/2008 04:38 PM 發表


生蛋
月伊--親密度高時晚上升級(ds時間)
草伊--白岱森林升一級


生蛋只要有一隻伊貝就可以??
回復

使用道具 舉報

8#
發表於 28/9/2008 04:41 PM | 只看該作者
原帖由 loleon 於 28/9/2008 04:29 PM 發表
no.168

                               
登錄/註冊後可看大圖

,,no.169  

                               
登錄/註冊後可看大圖


no,151   

                               
登錄/註冊後可看大圖




差e三隻先完成到圖鑑..唔 ...


第一隻:伊貝在晚上,親密度高的話進化。我都有一隻 =]
第二隻:在森林裡升級。
第三隻:在豪宅裡,主人的背後有本書,調查那本書就可以把Manaphy記錄在圖鑑。


原帖由 loleon 於 28/9/2008 04:39 PM 發表


生蛋只要有一隻伊貝就可以??

伊貝是男的話,找來同類的不就行了。

[ 本帖最後由 永刻 於 28/9/2008 04:43 PM 編輯 ]
回復

使用道具 舉報

9#
 樓主| 發表於 28/9/2008 04:42 PM | 只看該作者
原帖由 永刻 於 28/9/2008 04:41 PM 發表


第一隻:伊貝在晚上,親密度高的話進化。我都有一隻 =]
第二隻:在森林裡,好像是鬼屋的左邊... 有一塊綠色的石頭,沒記錯的話是調查那塊石頭進化。
第三隻:在豪宅裡,主人的背後有本書,調查那本書就可以把M ...



豪宅係邊一個市??
回復

使用道具 舉報

10#
發表於 28/9/2008 04:44 PM | 只看該作者
no.168,no.169  係水系道館至鬼系道館ge路(又落雨、又有泥堆果度) 會遇到(訓練員)

條路唔記得左幾多no.  ...
回復

使用道具 舉報

您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 加入

本版積分規則

手機版|Archiver|香港寵物小精靈村落

GMT+8, 31/10/2024 05:31 PM , Processed in 0.014300 second(s), 14 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回復 返回頂部 返回列表